Co je kvalifikovaný non-povinně volitelný příspěvek – QNEC
Když to přijde do vašeho plánu zaměstnaneckých požitků, existuje nespočet pojmy a zkratky hozen kolem, ať už je to HR, třetí strany správce (TPA), investiční poradce nebo váš dvůr. Jeden termín, se kterým se můžete setkat, je QNEC. Tento termín není velmi dobře známé, jako mnoho plánů nemají narazit QNECs, ale je důležité vědět, co QNEC je v případě, že vaše TPA, nebo auditor doporučuje, aby jeden.
QNEC znamená kvalifikovaný nevolitelný příspěvek. QNEC je plně svěřená platba zaplacená zaměstnavatelem plánu jménem zaměstnance, a obvykle vyplývá z zmeškané příležitosti odkladu. Například, pokud se zjistí, že účastník plánu neměl řádně odklady odepřeny ze všech svých způsobilých kompenzací plánu, byla by provedena QNEC, která by kompenzovala zaměstnance za chybu. QNECs lze také použít k uspokojení selhání testu ADP (skutečné procento odkladu). Qnec provedené zaměstnancům s vysokou kompenzací mohou vrátit plán zpět do souladu s nediskriminačním testem ADP.
nenechte si ujít: souhlas manželů se změnami penzijního plánu
částka QNEC za zmeškané příležitosti odkladu se vypočítá přidáním:
- 50% zaměstnanců minul odklad množství
- 100% jakéhokoliv zaměstnavatele odpovídající příspěvky, které byly minul
- Přidání nějaké potenciální investice zisky, které byly minul
o 50% korekce na zaměstnance minul odklady, existují určitá kritéria, které, pokud budou splněny, umožní zaměstnavatel platit pouze 25% nebo 0% v různých situacích. Tato kritéria závisí na načasování QNEC ve vztahu k chybě. Chyby se obvykle neobjeví, dokud nedojde k auditu nebo dobře po chybě; proto je 50% korekce nejčastěji používaná v QNECs.
Příklad:
pay Bonus je definován jako způsobilé odškodnění v plánu dokument, a bylo zjištěno, že č. 401(k) srážkové byla provedena na účastníka bonus $5,000. Procento odkladu účastníka je 4% a zaměstnavatel odpovídá 100% všech odkladů až 3%. Ušlý zisk byl vypočítán na 15 dolarů.
Oprava nutná: zmeškaná částka odkladu zaměstnance je 4% x 5 000 $ = 200$. QNEC uhradí 50% této částky = 100 USD. Pro zápas zaměstnavatele, 3% x $ 5,000= $ 150 musí být vrácena. Zahrnuto bude také 15 $ ztracených příjmů. Celkový QNEC přichází na $100+$150+$15 = $265.
Pokud narazíte na potřebu QNEC a máte otázky, neváhejte kontaktovat Henry+Horna auditor profesionální a budeme ujistěte se, že je správně vypočítána.
Další informace o plánech zaměstnaneckých výhod naleznete na stránce EBP audit services.
Brad Sinko, CPA