uprostřed Koronavirus (COVID-19) globální pandemie, CDC doporučuje, aby všichni podniknout kroky na ochranu sebe a své komunity, včetně vyhýbání se blízkému kontaktu s ostatními. Pokud si musíte vzít volno z práce, jaká jsou vaše zákonná práva? Pokud je škola vašeho dítěte uzavřena nebo je vaše práce uzavřena, můžete zůstat doma se svými dětmi?
Zjistěte více o svém právu na placenou nemocenskou v Oregonu níže.
poznámka: Tento informační list pokrývá Oregonův celostátní zákon o placené nemoci. Všimněte si, že začátek na září 16, 2020, Oregon pracovníky, kteří potřebují karanténě nebo izolaci, protože COVID-19—a kteří nemají nárok na COVID-19-související placené pracovní době nebo mít přístup na placené volno—mohou být způsobilé pro platby podle Oregon COVID-19 Dočasné Placené Dovolené Program. Program je k dispozici, dokud nedojde finanční prostředky. Další informace z oregonského oddělení spotřebitelských a obchodních služeb, Klikněte zde.
1) Co dělá Oregonský zákon o placené nemoci?
To poskytuje pracovníků až 40 hodin na nemocenské rok, které mohou být použity:
- zotavit Se z fyzické/duševní nemoci nebo zranění;
- usilovat o lékařské diagnóze, léčbě, nebo preventivní péče;
- K péči o člena rodiny, který je nemocný nebo potřebuje lékařské diagnostice, léčbě, nebo preventivní péče;
- Do dluhopisů s novorozence, nově přijaté dítě, nebo nově umístěné pěstounské dítě mladší 18 let;
- Se vypořádat se smrtí člena rodiny;
- Kdy pracovník místo podnikání je uzavřen tím, že cílem veřejného činitele z důvodu ohrožení veřejného zdraví nebo péči o dítě, jehož škole nebo péče o děti poskytovatele byl uzavřen usnesením veřejného činitele z důvodu ohrožení veřejného zdraví;
- Při veřejné zdraví, úřední nebo poskytovatel zdravotní péče zjistí, že pracovník nebo člen rodiny představuje riziko pro veřejné zdraví; nebo
- Na adresu některých non-lékařské potřeby, které mohou vzniknout v případě, že pracovník nebo pracovnice nezletilé dítě nebo nezaopatřené jsou oběti domácího násilí, sexuální urážky, nebo stalking.
Navíc, Oregon Úřad Práce a Průmyslu vydáno správní pokyny objasňují, že nemoc může být také použit pro některé COVID-19 související důvodů, včetně self-karantény.
2) jsem kryt?
Pokud pracujete jako zaměstnanec v Oregonu, jste pravděpodobně kryti, ať už jste na plný úvazek, na částečný úvazek nebo dočasný pracovník. Zákon se však nevztahuje na federální zaměstnance, nezávislé dodavatele, určité studenty pracovních studií, určité železniční pracovníky a jednotlivce zaměstnané jejich rodičem, manželem nebo dítětem.
3) Kolik nemocného času mohu vydělat?
za každých 30 odpracovaných hodin získáte 1 hodinu pracovní neschopnosti, maximálně 40 hodin ročně. Pokud má vaše pracoviště 10 nebo více pracovníků (nebo 6 nebo více pracovníků, pokud pracujete v Portlandu), musí být tento čas zaplacen. Pokud má vaše pracoviště méně než 10 pracovníků, váš nemocný čas může být neplacený – ale za jeho přijetí nemůžete být propuštěni ani potrestáni. Někteří pracovníci domácí péče dostávají až 40 hodin placeného volna, které lze použít jako nemocenskou dobu, ročně.
Všichni dotčení zaměstnanci jsou chráněny proti vyhazovu nebo potrestán za používání nebo požadovat jejich nemocná doba (včetně hrozeb, disciplíny, degradace, snížení počtu hodin, ukončení, atd.).
4) Co když je moje práce nebo škola nebo školka mého dítěte uzavřena pro zdravotní stav?
můžete také použít vaše nemocný čas, pokud vaše místo podnikání je uzavřen tím, že cílem veřejného činitele z důvodu ohrožení veřejného zdraví nebo péči o dítě, jehož škole nebo péče o děti poskytovatele byl uzavřen usnesením veřejného činitele kvůli ohrožení veřejného zdraví.
5) na které z mých rodinných příslušníků se vztahuje zákon?
podle zákona si můžete vzít nemocný čas na péči o sebe nebo o dítě, manžela / manželku, domácího partnera stejného pohlaví, rodiče, rodiče manžela / manželky nebo domácího partnera, vnouče a prarodiče.
6) Co když už mám zaplacenou dovolenou nebo placené volno?
Pokud již máte placenou dovolenou (dovolená, placené volno atd.), které můžete použít jako nemocenskou a je to alespoň stejná částka, kterou byste podle tohoto zákona vydělali, zákon vám nedává žádné další placené volno.
7) Kdy mohu začít používat svůj nemocný čas?
nemocenskou si začnete přivydělávat okamžitě, ale můžete ji využít až 91 dní po nástupu do zaměstnání.
8) potřebuji lékařskou poznámku?
pouze po více než 3 po sobě jdoucích dnech nepřítomnosti (a poznámka nemusí specifikovat vaši nemoc).
všichni krytí pracovníci jsou chráněni před propuštěním nebo potrestáním za použití nebo vyžádání nemocného nebo bezpečného času. Pokud máte problém-nebo chcete více informací-volejte bezplatnou právní kliniku Better Balance na 1-833-NEED-ABB.
Oregon Bureau of Labor and Industries má na starosti prosazování tohoto zákona.
upozorňujeme, že tento informační list nepředstavuje vyčerpávající přehled o placenou nemocenskou zákon popsány, a nepředstavuje právní poradenství. Je možné, že další ustanovení, která nejsou popsána v tomto přehledu, se mohou vztahovat na konkrétní okolnosti nebo kategorii zaměstnání pracovníka.