mi a Jobber?
a jobber egy szleng kifejezés egy árjegyző számára a Londoni Értéktőzsde 1986 októbere előtt. Jobbers, más néven” stockjobbers, ” piaci döntéshozóként járt el. Részvényeket tartottak a saját könyveikben, és piaci likviditást teremtettek azáltal, hogy értékpapírokat vásároltak és adtak el, valamint a befektetők vételi és eladási megbízásait alkuszaikon keresztül illesztették össze, akiknek nem volt szabad piacokat létrehozniuk. A “jobber” kifejezést egy kis méretű nagykereskedő vagy közvetítő leírására is használják a kiskereskedelmi árukereskedelemben.
kulcs elvihető
- egy jobber, más néven stockjobber, árjegyző volt a londoni tőzsdén.
- a Jobbers saját számláján tartott részvényeket, és elősegítette a piaci likviditás növelését azáltal, hogy a befektetők vételi és eladási megbízásait brókereiken keresztül illesztette össze.
- a jobber kifejezést 1986 októbere előtt használták, de tényleges tevékenységükről keveset tudunk, mivel kevés nyilvántartást vezettek.
- a jobbikosok kevés feljegyzést hagytak az ügyeikről, és sem az újságírók, sem más megfigyelők nem őriztek meg sokat a munkájuk részletes elszámoltatásában.
- a jobber rendszer a 19.század folyamán felismerhetően modern formává fejlődött, ahogy az értékpapírtípusok köre bővült.
A jobbosok megértése
keveset tudunk a jobbosok tevékenységéről, mert kevés nyilvántartást vezettek, de a 19.század elején Londonban több száz jobbing cég volt. A jobbosok száma drámai módon csökkent a 20.század folyamán, amíg 1986 októberében megszűntek.
ebben a hónapban történt az “ősrobbanás”, a Londoni Értéktőzsde működésének jelentős változása. London pénzügyi szektorát hirtelen deregulálták, a fix jutalékokat tárgyalásos jutalékok váltották fel, és bevezették az elektronikus kereskedést.
a jobbikosok kevés feljegyzést hagytak az ügyeikről, és sem az újságírók, sem más megfigyelők nem őriztek meg sokat munkájuk részletes beszámolójában. A bankok, tőzsdei cégek és más aggodalmak története volt és továbbra is a jobberekkel kapcsolatos történelmi feljegyzések alapja.
A Centre for Metropolitan History összeállította a volt jobberekkel készített interjúk archívumát, amely állandó feljegyzésként szolgál London pénzügyi életének jellegzetes részének utolsó fél évszázadáról.
különleges szempontok
a jobber rendszer a 19.század folyamán felismerhetően modern formává fejlődött, ahogy az értékpapírtípusok köre bővült. A Londoni Értéktőzsde tagjainak legalább fele kezdett szakosodni az értékpapírok egyik vezető típusának folyamatos piacán.
a különbségtétel a piaci döntéshozók, vagy jobberek, és a brókerek között, akik a nyilvánosság nevében foglalkoztak velük, egyértelmű volt, de lényegében a szokásokon és a hagyományokon alapult 1909-ig, amikor a Londoni Tőzsde szabályaiban formálisan egyetlen kapacitást testesítettek meg. 1914-re több mint 600 jobbing cég létezett, sok egyszemélyes jobbing művelettel együtt.
ezek a számok folyamatosan csökkentek, mivel az intézményi befektető kiszorította a magánbefektetőt, és a szükséges tőke mértéke drámaian megnőtt. Az “Ősrobbanás” előestéjén csak öt nagy jobbing cég volt a Londoni Tőzsde padlóján, bár ez a számszerű csökkenés nem feltétlenül jelentette a rendszer által biztosított piacképesség csökkenését.