板金労働者国際協会
仕事の説明
板金労働者のレイアウト、せん断、フォーム、製造、溶接、はんだ、組み立て、サービス加熱および冷却システム、および外装建物の装飾。 それらは商業の、産業および住宅の電気器具およびプロダクトを製造し、製造し、そして取付けます。
労働条件
店舗の仕事と建設現場の仕事の組み合わせ。 使用店の製作の機械類; 屋外の仕事は梯子および足場から働くことを要求するかもしれません。
資格
- 高校の卒業証書またはGED
- 18歳または17歳で高校卒業
- 貿易を行うことが物理的に可能
- 良好な体調
- 推奨高校コース：一般的な数学、ショップ数学、代数、幾何学、機械的および建築図面、一般的な科学、ショップコース、コンピュータ。
アプリケーションプロセス
- 合同見習い委員会に申請
- 高校の成績証明書またはGEDを提出
- 適性検査に合格
- 合同見習い委員会オン*ザ*ジョブトレーニングの10,000時間
- 関連教室の命令の504時間（有料）
- 応急処置コースを含めるために、自分の時間に夜間学校の330時間
- 最初の年
- 賃金スケールは体系的にパーセンテージベースで見習いを通じて増加します
詳細については：
板金労働者ローカル＃18
2201Springdale Road、Waukesha、WI53186
電話：262-798-1818Fax：262-798-1837フリーダイヤル：800-242-5822
ウェブサイト：http://www.smwlu18.org/
michael mooney、社長/ビジネスマネージャー
電子メール：[email protected]
Scott Knocke、財務長官-財務担当
電子メール：[email protected]/p>
クレイグ-ワグナー、ビジネス代表
電話：715-498-1926
電子メール：cwagner@smwlu18。org
Matthew Van Der Puy,ビジネス代表
トレーニングコーディネーター
電話:920-889-0638
電子メール:[email protected]
ダンWippich、ビジネス担当者
電話：920-819-7300
電子メール：[email protected]
クレイグ-ホルゼム、州全体の主催者
電話:715-498-1615
電子メール:[email protected]
ハリージェナーマン、州全体の主催者
電話:262-875-1635
電子メール:[email protected]
見習い情報
マーク*アンダーソン、トレーニングコーディネーター
電話：715-289-3116
電子メール：ELW。訓練だセンター@gmail.comcom
Scott Tlachac,トレーニングコーディネーター
電話:920-215-6278
電子メール:[email protected]
ウェブサイト：http://www.fvasmapprenticeship.org/
郡の情報：フォレスト、フィレンツェ、マリネット、オコント、メノミニー、Shawano、ドア、ブラウン、ワウパカ、Outagamie、Kewaunee、ワウシャラ、Winnebago、マーケット、グリーン湖
マイケル-ムーニー,社長/ビジネスマネージャー
電子メール:[email protected]
ダンWippich、ビジネス担当者
電話：920-819-7300
電子メール：[email protected]
クレイグ-ホルゼム、州全体の主催者
電話: 715-498-1615
メール:[email protected]
ハリージェナーマン、州全体の主催者
電話:262-875-1635
電子メール:[email protected]
Scott Tlachac,トレーニングコーディネーター
電話:920-215-6278
電子メール:[email protected]
郡の情報：Calumet、Manitowoc、Fond du Lac、Sheboygan次のように：
Michael Mooney
社長/ビジネスマネージャー
電子メール：[email protected]
Matthew Van Der Puy,ビジネス代表
トレーニングコーディネーター
電話:920-889-0638
電子メール:[email protected]
クレイグ-ホルゼム、州全体の主催者
電話:715-498-1615
電子メール:[email protected]
ハリージェナーマン、州全体の主催者
電話:262-875-1635
電子メール:[email protected]
郡の情報：Vilas、オナイダ、リンカーン、ラングレード、マラソン、ウッド、ポーテージ、価格、テイラー、クラーク次のように：
マイケル*ムーニー、社長/ビジネスマネージャー
電子メール：[email protected]
クレイグ-ワグナー、ビジネス担当者
電話：715-498-1926
電子メール：[email protected]
クレイグHolzem,州全体の主催者
電話:715-498-1615
電子メール:[email protected]
Hallie Jennerman,State Wide Organizer
電話:262-875-1635
電子メール:[email protected]
マーク-アンダーソン、トレーニングコーディネーター
電話:715-289-3116
電子メール:[email protected]
板金労働者国際協会のための国際本社ビルは、月曜日から金曜日まで午前8時30分から午後5時00分まで営業しています。 私達の部門のオフィスのほとんどは私達の本部ににあります:
板金労働者国際協会
1750New York Avenue,NW-6th floor
Washington,DC20006
ウェブサイト：http://www.smwia.org
歴史
この歴史の要約版は、これとジャーナルの次の五つの問題で年間を通してsmwiaの、その後、1980年代に物語をピックアップします。
そこから、それはnonunionの構造の挑戦に直面し、さまざまな会員グループのための生活水準を保護し、上げ、巧みな薄板金の労働者のための新しい仕事の機会の作成を予測し、助ける連合の努力に続く。 それは多くの組合の歴史が行う傾向があるように、継続的な”進歩と達成”の物語を教えていない場合、それはリーダーシップのビジョン、政策、目標とどのように; そして、技術の変化、労働力の構成と業界の構造、労働組合の訓練を受けた労働力の知覚される価値に追いつくための共同労使ベンチャーの有効性。 その過程で、それはSMWIA自体と同じくらい古い問題に対処します：地方自治の間の緊張: そしてIAの権限、都市中心の外で組織する失敗、建物の貿易および生産の労働者の競争の興味、貿易の異なった枝の上昇そして落下、および経済不況、企業
この歴史は、過去三十年間にわたって三つの異なるIA政権に従っているので、それは、ある意味では、リーダーシップの研究です: それは、組合が内部政治、実用的な経済学、および競合する利益の日常の現実に対して何ができるか、そして何がすべきかのビジョンをピットします。 伝統と地方自治を大切にする組織において、ステークが高い場合でも、変化を実施することの難しさを検討しています。 そして、それは将来を無視するコストに対する短期的な要求を満たすことの利点を重み付けします,任意の座っている大統領のための危険な計算が、組合が生き残るためにしようとしている場合は、長い間無視することはできませんもの.p>