De gemiddelde recruiter of hiring manager besteedt slechts enkele seconden aan het bekijken van het cv van een sollicitant. Om het interview te krijgen, moet je je ervaring opvallen—en snel. Weten hoe je effectief in dienst bullet points in een cv kan snel en gemakkelijk laten zien een werkgever dat je een goede pasvorm voor de baan.

wanneer opsommingstekens op een cv te gebruiken

opsommingstekens kunt u uw meest relevante prestaties markeren en uw taken, vaardigheden en prestaties scheiden als afzonderlijke punten—maar ze zijn niet geschikt voor elk type CV. Er zijn drie hoofdtypen CV ‘s:

• chronologische cv’ s, de meest voorkomende van de drie variëteiten, een lijst van uw werkervaringen in omgekeerde chronologische volgorde en beknopte samenvattingen van elke rol.
• functionele CV ’s benadrukken vaardigheden en prestaties in een niet-lineair formaat, zodat ze vaak uitgebreider zijn dan chronologische cv’ s.
• combinatie-CV ‘ s zijn meestal verdeeld in twee secties: een die zich richt op vaardigheden en prestaties en een andere die werkervaringen in omgekeerde chronologische volgorde beschrijft.

als opsommingstekens dienen als beknopte toppen van informatie, ze zijn het meest geschikt voor chronologische cv ‘ s en de sectie werkgeschiedenis van een combinatie CV. Hoewel opsommingstekens niet verboden zijn in functionele CV ‘s, zijn ze minder geschikt omdat deze cv’ s vaak worden gecompileerd in alinea-vorm om potentiële hiaten in de werkgeschiedenis te de-benadrukken.

waar opsommingstekens in een cv te gebruiken

de meest voorkomende secties om opsommingstekens in te voegen zijn:

• Kwalificatiesamenvatting: deze samenvatting bovenaan het cv moet de belangrijkste kwalificaties en kwaliteiten bevatten die overeenkomen met de vereisten in de vacature. Een lijst van uw vaardigheden en prestaties als bullet points onder de rubriek sectie.
• werkervaring: voor eerdere banen die u op een chronologische of gecombineerde CV vermeldt, breng de taken en prestaties die betrekking hebben op de baan over in bulletpoints onder de relevante rubriek van de baan. Als je niet zeker weet welke vaardigheden en prestaties het belangrijkst zijn, bekijk dan de vacature en gebruik bullet points op een cv om de kwalificaties te benadrukken die bij de baan passen.
• onderwijs: Bullet points zijn niet alleen voor werkgeschiedenis. U kunt ook opsommingstekens in een cv opnemen om uw prestaties in educatieve ervaringen te beschrijven. Bijvoorbeeld, onder het kopje voor je educatieve ervaring, kunt u een lijst kogels voor de awards, beurzen, en andere kudo ‘ s die betrekking hebben op een diploma dat je hebt verdiend.
• vrijwilligerswerk: zorg ervoor dat de dienstengerichte taken en prestaties onder de rubriek vrijwilligerswerk vallen.
• Skills: gebruik bullet points om talen te beschrijven die je kent, software en andere tools die je goed kent, en zachte vaardigheden zoals leiderschap of communicatie.

Tips voor het schrijven van effectieve CV Bullet Points

houd deze richtlijnen in gedachten als u uw taken, prestaties en vaardigheden samenvat:

• maak bullet points op maat van de baan. Selecteer taken of prestaties die overeenkomen met de kwalificaties voor de baan. Voeg vervolgens twee tot vier bullet points toe voor elke baan of educatieve of vrijwilligerswerk-ervaring die je opnoemt. Vermijd jezelf te herhalen door dezelfde verantwoordelijkheden in verschillende variaties te herhalen. Geef een lijst van de items die het meest relevant zijn voor de taak die u wilt voordat items die minder gevolg hebben.
• houd het eenvoudig. Op grond van hun formaat, bullet points op een cv eisen beknoptheid. Elk moet een beknopte zin of zin bevatten.
• gebruik impactvolle taal. Gebruik levendige werkwoorden over alledaagse werkwoorden waar mogelijk om de lezer een realistischer gevoel te geven van wat je hebt gedaan.
• sla de punten over. Vergeet niet: Bullet points zijn vaak fragmenten in plaats van volledige zinnen. Maar als u ervoor kiest om een periode te gebruiken voor één zin, Gebruik er dan een voor elke kogel om de consistentie te behouden en uw cv er uniformer en professioneler uit te laten zien.
• gebruik een conventionele stijl van opsommingstekens, zoals cirkels, koppeltekens of kleine vierkanten. Vermijd andere symbolen die er misschien te verwarrend uitzien of onjuist weergeven op het apparaat van een ontvanger. Stijl kwesties maken het moeilijk om de inhoud van uw cv te evalueren.

zodra u een cv met opsommingstekens hebt gemaakt, slaat u het bestand op zodat u later de opsommingstekens kunt bijwerken wanneer u uw cv verzendt om ze aan te passen aan elke nieuwe taak. Op deze manier kunt u snel een uniek cv maken voor elke sollicitatie.

voorbeelden van opsommingstekens op een cv

deze CV-sjablonen bieden werkzoekenden voorbeelden van lijsten met opsommingstekens die voor bijna elke situatie zullen werken. Ze zullen u ook helpen bepalen of kogels geschikt zijn voor uw cv-formaat.